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蘇州太倉臨港投資發展集團有限公司管培生招聘簡章

發布:太倉人才網   發布日期:2023-10-27 截止日期:2023-11-30  閱讀次數:  

蘇州太倉臨港投資發展集團有限公司是太倉港經濟技術開發區管理委員會直屬的國有獨資集團公司,注冊資本 66 億元,主體信用評級 AA+。集團下設五個板塊,分別為:工程建設板塊、產業投資板塊、港城運營板塊、物流貿易板塊、文旅服務板塊。

為滿足集團發展帶來的人員需求,優化人才結構,經研究,并報港區管委會同意,現委托太倉啟航人力資源有限公司面向社會公開招聘管培生5名。

一、招聘崗位及人數

蘇州太倉臨港投資發展集團有限公司管培生,5名(詳見職位表,附件1)。
 

招聘單位

崗位名稱

招聘人數

崗位簡介

學歷要求

專業

其他條件

蘇州太倉臨港投資發展集團有限公司

管培生

2

通過一年的系統培訓與實際工作,使管培生熟悉企業文化、業務實務、團隊建設和職業技能等,擁有獨立解決問題、處理問題的綜合管理能力。從而在短期內培養出一批知識結構新、領悟力高、工作責任心強、綜合能力突出的儲備人才。年薪9~12萬元,一年后定崗定薪。

 

全日制大學本科及以上

金融類、經濟類、財務財會類

具有相應學位

管培生

2

全日制大學本科及以上

中文文秘類、公共管理類

具有相應學位

管培生

1

全日制大學本科及以上

城建規劃類、建筑工程類

具有相應學位

 

二、資格條件

1.28周歲及以下(1995年7月1日以后出生);

2.全國“雙一流”建設高校和國(境)世界名校全日制2024年應屆畢業生(不含委培、定向、專升本、獨立學院畢業生和在職研究生)。應聘人員最高學歷畢業學校屬于“一流大學”建設高校(附件2)或世界大學排名最新榜單前百名高校(QS、THE、U.S.News、ARWU、CWUR,2023年榜單待官網更新后另行公布)或畢業所學專業屬于“雙一流”建設高校及建設學科(附件3,含一級學科涵蓋的二級學科);國內高校應屆畢業生須為2024年畢業且在8月31日前取得學歷(學位)證書(博士研究生可放寬至12月31日),國(境)外高校應屆畢業生需在2022年7月1日至資格復審前取得國(境)外學位并完成教育部留學服務中心學歷認證且尚未就業;非應屆應聘人員須于報名截止前取得學歷(學位)證書,其中國(境)外留學人員須于報名截止前完成學歷學位認證;應聘人員須以其最高學歷畢業學校、所學專業等資格條件報考。

3.政治素質好,理想信念堅定,事業心和責任感強,遵紀守法、品行端正,無犯罪記錄和道德敗壞、影響社會治安等不良經歷,服從組織安排;

4.熟練使用日常辦公軟件;具有較強的學習能力、組織協調能力、文字綜合能力等,工作積極主動,能吃苦耐勞,抗壓能力強;

5.身體健康,具有正常履行崗位職責必備的身體條件;

6.有下列情形之一的,不得報考:

(1)因違紀違規等個人原因被其他用人單位解聘、辭退、開除或開除黨籍的;

(2)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

(3)法院認定的失信被執行人員;

(4)按照相關法律法規應當回避的;

(5)在各級考錄中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;

(6)由其他法律法規規定不得招錄的人員。

三、報名和資格初審

1.報名時間:2023年10月27日—2023年11月30日17:00。

2.報名方式:采用公眾號報名形式,應聘人員關注“太倉啟航人力”公眾號,找到“報名入口”模塊,選擇簡章招聘-應聘崗位,完整填寫報名信息并上傳相關證件資料。

3.報名材料:

(1)公眾號填寫報名信息并在對應處附近期一寸免冠彩色證件照;

(2)身份證正反面、學歷證明(畢業證書、學位證書)或學校出具學生在校證明(附件4)、教育部學歷證書電子注冊備案表;

(3)相關資格證書、考級證書等(如有);

以上所有材料均需按要求掃描上傳,資料不完整者視為報名無效。

4.報名注意事項:報名人員應認真如實填寫個人信息并提交相關材料。本次招聘工作后續各環節中,若發現應聘人員不符合應聘資格條件的,取消其應聘資格。

5.應聘者在報名后的一個月內請保持手機暢通。

四、考試程序和方式

1.根據報名情況,由用人單位對照招聘條件和崗位要求組織初審,視初審結果,確定考試人選??荚嚪绞綖楣P試加面試,擇優錄用。筆試及面試的時間、地點以具體通知為準。

2.根據考試成績確定參加體檢人員名單,并對體檢合格者組織考察。根據考察結果確定擬錄取人員,并進行公示,公示期為7天,公示結果不影響錄用的,辦理錄用手續。

五、培養計劃

通過一年的系統培訓與實際工作,使管培生熟悉企業文化、業務實務、團隊建設和職業技能等,擁有獨立解決問題、處理問題的綜合管理能力。從而在短期內培養出一批知識結構新、領悟力高、工作責任心強、綜合能力突出的儲備人才。輪崗一年結束后按照考核成績,結合個人專業特長,經公司黨委會研究決定,進行定崗定薪。

六、薪酬待遇

1.年薪9~12萬元,一年后定崗定薪;

2.常住地非太倉且在本市無自有或共有住房者,由公司提供員工宿舍。

七、其他事項

1.招聘入職后,管培生與太倉啟航人力資源有限公司簽訂勞動合同,通過勞務派遣形式,派遣至蘇州太倉臨港投資發展集團有限公司。

2.咨詢電話:0512-53663539,0512-56660076。

3.監督電話:0512-56661012。

4.本招聘簡章由太倉啟航人力資源有限公司及用人單位負責解釋。

點擊下載簡章以下附件:

附件2:國內“一流大學”建設高校名單(按學校代碼排序)

附件3:國內“雙一流”建設高校及建設學科名單(按學校代碼排序)

附件4:學生在校證明


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